Unilever,
una de les empreses més grans del món i propietària de diferents marques, posa
en marxa un nou projecte d'àmbit mundial de foment de l'ocupació juvenil conegut com “SOY FRIGO”.
Amb aquest
projecte busca millorar la formació dels joves i fomentar l’emprenedoria amb la
finalitat de possibilitar la creació de llocs de feina durant la campanya
d’estiu. Podran participar 500 joves que tindran l’oportunitat de
autogestionar durant la campanya el seu propi lloc ambulant de gelats
L’objectiu d’aquesta iniciativa es afrontar el greu
problema de la taxa d’atur juvenil proposant una activitat de venda de gelats
en espais públics amb l’objectiu de disminuir les xifres actuals.
Quina finalitat té
aquest programa?
Possibilitar la
creació de llocs de feina durant la campanya d’estiu per a joves, que busquen una
feina complementaria per compaginar amb els seus estudis superiors, com per qui
es troba en situació d’atur.
Qui
pot participar en aquest programa?
Joves estudiants universitaris i joves amb
perfil de risc d’exclusió laboral, tots ells aturats.
I si
sóc seleccionat, em donaran alguna formació?
Els participants
al programa rebran una formació en tècniques de venda, control de stocks,
manipulació d’aliments i comptabilitat, entre altres àrees per tal d’adquirir
coneixements de gestió de negoci.
I quins tipus de feina farè?
Cada jove contractat tindrà la oportunitat
de gestionar comercialment llocs fixes o mòbils de venda de gelats (quioscs,
bicicletes, moto-carros o carrets) ubicats a les zones de més tràfic peatonal a
grans ciutats, cascs antics, zones turístiques, jardins públics i platges, així
com a esdeveniments i fires especials (festivals de música, festes patronals,
etc.).
Cada jove contractat serà responsable de reposar el
producte, incentivar les vendes, control i tancament de caixa a diari.
Això permetrà als participants gestionar la seva feina
com si fos el seu propi negoci, sempre amb el recolzament d’un supervisor de
Frigo® que els assessorarà i guiarà a la gestió i execució del treball.
I quan durarà la feina?
El temps durant el que cada jove participant gestionarà
el seu lloc de feina dependrà de la seva ubicació, i de les necessitats
específiques.
Té algun altre avantatge participar en
aquest programa?
Si. Els tres
millors venedors durant aquest projecte rebran una beca de treball a Unilever o
una dotació econòmica per poder continuar la seva formació educativa.
Què he de fer si vull participar en aquest procés de selecció?
Si estàs interessat t’has d’inscriure a
través de aquesta
pàgina web:
